În luna septembrie 2018, câştigul salarial mediu nominal brut a fost de 4482 lei, cu 0,7% mai mare decât în luna august 2018.

Câştigul salarial mediu nominal net a fost de 2688 lei, în creştere faţă de luna precedentă cu 19 lei     (+0,7%).

Valorile cele mai mari ale câştigului salarial mediu nominal net s-au înregistrat în extracţia petrolului brut şi a gazelor naturale (6465 lei), iar cele mai mici în hoteluri şi restaurante (1567 lei).

Septembrie 2018 comparativ cu Septembrie 2017

Comparativ cu luna septembrie a anului precedent, câştigul salarial mediu nominal net a crescut cu 13,1%.

Câştigul salarial în raport cu evoluţia preţurilor de consum       

• Indicele câştigului salarial real faţă de aceeaşi perioadă a anului precedent a fost de 107,7%.
• Indicele câştigului salarial real a fost de 100,2% pentru luna septembrie 2018 faţă de luna precedentă.
• Faţă de luna octombrie 1990, indicele câştigului salarial real a fost de 192,1%, cu 0,5 puncte procentuale mai mare faţă de cel înregistrat în luna august 2018.

acordarea premiilor anuale şi a primelor de sărbători (decembrie, martie/aprilie). Acestea influenţează creşterile sau scăderile în funcţie de perioada în care sunt acordate, conducând, în cele din urmă, la estomparea fluctuaţiilor câştigului salarial lunar la nivelul întregului an.

Septembrie 2018 comparativ cu August 2018

În luna septembrie 2018, în majoritatea activităţilor din sectorul economic, nivelul câştigului salarial mediu net a fost mai mare decât în luna august 2018, ca urmare a acordării de premii ocazionale (prime trimestriale, anuale, pentru performanţe deosebite sau pentru „Ziua petrolistului”), drepturi în natură şi ajutoare băneşti, sume din profitul net şi din alte fonduri (inclusiv tichete de masă şi tichete cadou). De asemenea, creşterile câştigului salarial mediu net s-au datorat realizărilor de producţie ori încasărilor mai mari (funcţie de contracte/proiecte), cât şi disponibilizărilor de personal cu câştiguri salariale mici din unele activităţi economice.

Cele mai semnificative creşteri ale câştigului salarial mediu net s-au înregistrat după cum urmează:

• cu 21,1% în extracţia petrolului brut şi a gazelor naturale;
• între 5,0% şi 10,0% în fabricarea produselor de cocserie şi a produselor obţinute din prelucrarea ţiţeiului, alte activităţi extractive, fabricarea calculatoarelor şi a produselor electronice şi optice, alte activităţi industriale n.c.a., activităţi de editare, activităţi auxiliare intermedierilor financiare, activităţi de asigurare şi fonduri de pensii;
• între 2,5% şi 4,5% în fabricarea produselor textile, fabricarea produselor din cauciuc şi mase plastice, cercetare-dezvoltare, tăbăcirea şi finisarea pieilor (inclusiv fabricarea articolelor de voiaj şi marochinărie, harnaşamentelor şi încălţămintei; prepararea şi vopsirea blănurilor), activităţi de producţie cinematografică, video şi de programe de televiziune, înregistrǎri audio şi activităţi de editare muzicalǎ (inclusiv activităţi de difuzare şi transmitere de programe), activităţi de spectacole, culturale şi recreative.

Scăderile câştigului salarial mediu net faţă de luna precedentă au fost determinate de acordarea în luna august 2018 de prime ocazionale, drepturi în natură şi ajutoare băneşti, sume din profitul net şi alte fonduri (inclusiv tichete de masă şi tichete cadou). De asemenea, scăderile câştigului salarial mediu net au fost cauzate de nerealizările de producţie ori încasările mai mici (funcţie de contracte/proiecte), precum şi de angajările de personal cu câştiguri salariale mici în unele activităţi economice.

Cele mai semnificative scăderi ale câştigului salarial mediu net s-au înregistrat după cum urmează:

• cu 5,0% în fabricarea altor mijloace de transport, respectiv cu 4,2% în telecomunicaţii;
• între 2,0% şi 4,0% în silvicultură şi exploatare forestieră (inclusiv pescuit şi acvacultură), industria metalurgică, transporturi pe apă, fabricarea substanţelor şi a produselor chimice, extracţia minereurilor metalifere, depozitare şi activităţi auxiliare pentru transport.
• între 1,0% şi 2,0% în repararea, întreţinerea şi instalarea maşinilor şi echipamentelor, fabricarea autovehiculelor de transport rutier, a remorcilor şi semiremorcilor, producţia şi furnizarea de energie electrică şi termică, gaze, apă caldă şi aer condiţionat.

În sectorul bugetar s-au înregistrat uşoare creşteri ale câştigului salarial mediu net faţă de luna precedentă în învăţământ (+3,3% ca urmare a acordării sumelor reprezentând plata cu ora a cadrelor didactice), în sănătate şi asistenţă socială (+0,2%), respectiv în administraţie publică (+0,1%). 

Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă anunţă lansarea Registrului electronic de evidenţă a contractelor de internship - https://www.internship.anofm.ro.

Registrul înfiinţat şi gestionat de ANOFM ţine evidenţa tuturor contractelor de internship, organizaţiile-gazdă (persoane juridice la care internii desfăşoară activităţi specifice, în baza contractelor de internship) având obligaţia înregistrării în acest portal a tuturor contractelor de internship încheiate.

Accesul la registrul electronic se face pe bază de parolă proprie, utilizată cu titlu gratuit. La aceeaşi adresă pot fi consultate instrucţiunile  de utilizare a registrului electronic.

Potrivit Legii nr.176/2018 privind internshipul, anterior începerii activității de internship, organizațiile-gazdă vor completa și transmite datele din contracte în registrul de evidență al acestora. Orice modificare privind datele de identificare ale organizației-gazdă, sau cu privire la contractul de internship, se va opera în registrul de evidență în termen de 3 zile lucrătoare de la data apariției situației ce a impus modificarea.

Neînregistrarea contractelor de internship în registrul de evidență electronic și netransmiterea datelor și informațiilor din contractul de internship, constituie contravenție și se sancționează cu amendă de la 2.000 la 4.000 lei.

Programul de internship se adresează persoanelor care au împlinit vârsta de 16 ani şi se derulează pe o perioadă limitată de timp în cadrul unei organizaţii-gazdă. Scopul desfăşurării acestei activităţi îl reprezintă aprofundarea cunoştinţelor teoretice ale internului, îmbunătăţirea abilităţilor practice şi/sau dobândirea de noi abilităţi sau competenţe.

Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă Călărași

Serviciul Comunicare și Secretariatul Consiliului de Administrație

Proiectul de asistență tehnică „Sprijin pentru pregătirea aplicației de finanțare și a documentațiilor de atribuire pentru proiectul regional de dezvoltare a infrastructurii de apă și apă uzată pentru aria de operare a operatorului regional în județele Călărași și Ialomița, în perioada 2014-2020” (SPAF-POIM) se apropie de sfârșit și urmează depunerea cererii de finanțare. Un pas foarte important, în acest deziderat, este finalizarea aranjamentului instituțional, ce implică obligativitatea preluării tuturor localităților beneficiare, membre ale Asociației de Dezvoltare Intercomunitară Ecoaqua, în aria de operare.

Astfel, în ședința Adunării Generale a Asociației Ecoaqua, din data de 23.10.2018, s-au luat două hotărâri importante:

- Modificarea Contractului de Delegare în vederea preluării U.A.T.-urilor din aria proiectului;

- Avizarea modificarii organigramei operatorului ECOAQUA S.A.

Modificările au fost organizate astfel încât să poată prelua în operare toate comunele fără o creștere a personalului de bază -numărul de personal va crește însă prin preluarea personalului ce operează deja sistemele din comune, maxim câte trei persoane pentru fiecare comună.

Pentru a putea controla un număr atât de mare de sisteme (în total 33 de U.A.T.-uri), a crescut gradul de centralizare a activităților. Structura organizatorică are trei direcțiii - Direcția Producție, Direcția Economică și Direcția Tehnică direcții care se ocupă de activități ce vizează operatorul ca întreg, precum contabilitatea, aspectele comerciale, auditul tehnologic - și trei sucursale, în cadrul cărora sunt organizate centre zonale pentru coordonarea activităților locale. La aceste direcții și sucursale se mai adaugă și compartimentele funcționale aflate în subordinea directă a directorului general - Juridic, Achiziții, Resurse Umane, SSM, Audit, Transporturi, Monitorizare Contract de Delegare și UIP.

În vederea implementării proiectului de dezvoltare a infrastructurii de apă și apă uzată din fonduri POIM, organigrama cuprinde și o dimensionare corespunzătoare a compartimentului Compartimentul UIP (Unitatea de Implementare a Proiectului) în acord cu prevederile SF-ului aferent SPAF POIM, acest departament având deja o experiență dovedită și în implementarea cu succes a proiectului anterior, finanțat din POS Mediu în valoare circa 100 milioane euro.

Pentru eficientizarea activității activitatea de mentenanță  (întreținere a utilajelor și instalațiilor aflate în operare în scopul prevenirii defectării și avarierii instalațiilor) nu va mai fi efectuată de sucursale ci va fi dirijată centralizat de către Direcția Tehnică. În aceiași logică Direcția Producție-Comercial va avea în subordine anganjații din întreaga arie de operare, ce se ocupă de politica de facturare, încasare, relații cu clienții.

De asemenea prin actuala organigramă se răspunde unor solicitări mai vechi ale Asociației:

• Înființarea unui departament  pentru determinarea, detectarea și diminuarea pierderilor ;
• Existența unei structuri cu responsabilități în cartografierea rețelelor edilitare aferente serviciului în coordonate GPS, prin implementarea sistemului GIS ;
• Existența unui sistem unic de facturare și gestiune a clienților pe toată aria de operare, care să constituie baza politicilor de simplificare a modului de transmitere a informațiilor și diversificare a modalităților de plată către clienți.

Având în vedere cele mai sus menționate Asociația a avizat Organigrama în formula prezentată de ECOAQUA SA.

Ministerul Finanțelor Publice a adoptat măsuri legislative pentru a asigura aplicarea unui tratament preventiv stimulativ şi de îndrumare a contribuabililor, inclusiv după 1 noiembrie 2018.

Scopul este ca procesul de dotare cu noile case de marcat cu jurnal electronic să se deruleze fără afectarea activității operatorilor economici și fără aplicarea de sancțiuni, dacă nu există elemente de vinovăție ale contribuabililor.

Dotarea cu noile case de marcat a crescut semnificativ în ultimele luni, iar până la sfârșitul anului se estimează că majoritatea operatorilor economici vor fi dotați cu noile aparate cu jurnal electronic.

Pentru asigurarea, pe parcursul periodei de implementare, a unei coordonări unitare a acțiunilor desfășurate de instituțiile implicate, ministrul finanțelor publice a dispus ca eventualele acțiuni de control tematic privind respectarea termenelor de dotare cu aparate de marcat cu jurnal electronic, să se realizeze cu informarea prealabilă a MFP, în baza unei proceduri care trebuie să respecte următoarele repere metodologice:

Ø în situația în care organele de control derulează aceste acțiuni de tip preventiv și constată situații în care contribuabilul a realizat toate demersurile pe care le-a avut la dispoziție, iar achiziția aparatului de marcat nu a putut fi realizată din motive independente de voința acestuia, potrivit legii, contribuabilul aflat în această situație, nu poate fi sancționat nici măcar cu avertisment (exemplu de astfel de situații: prototipul (modelul) de aparat de marcat specific unei anumite activități economice, nu este disponibil pe piață; termenul stabilit de distribuitor (furnizor) prin contractul încheiat cu utilizatorul, este ulterior datei controlului realizat; alte situații asemănătoare). Organele de control practică această abordare deoarece aplicarea unei sancțiuni contravenționale presupune existența unei vinovății a contribuabilului ori dacă aceasta nu există, nu poate fi aplicată nicio sancțiune, nici măcar avertismentul, 

Ø aplicarea în acest mod a prevederilor legale referitoare la sancțiunile contravenționale în situația lipsei vinovăției, pe de o parte, și aplicarea pe de altă parte a avertismentului, în situația în care există vinovăție, dar este vorba de prima abatere, nu se raportează ca perioadă de aplicare la data de 1 noiembrie 2018, aceeași abordare fiind aplicabilă și ulterior acestei date, întotdeauna când situația de fapt este cea descrisă anterior, respectiv nu există vinovăție, sau există vinovăție, dar este prima abatere a contribuabilului.

Ø în situația în care organele de control constată că un contribuabil este în culpă,  acestea vor analiza situația de fapt a comerciantului, pot constata, de la caz la caz, cel puțin următoarele situații și pot proceda în consecință astfel:

- este dotat cu aparat de marcat cu jurnal electronic, dar acesta nu este fiscalizat și instalat, situație în care organul de control aplică avertismentul și stabilește un termen de instalare foarte scurt;

- nu este dotat cu aparat de marcat cu jurnal electronic, dar există pe piață aparate corespunzătoare activității acestuia, situație în care organul de control aplică avertismentul și stabilește un termen scurt de dotare.

Potrivit Legii prevenirii, în termen de maximum 10 zile lucrătoare de la data expirării termenului de dotare stabilit prin planul de remediere, autoritatea/instituția publică cu atribuții de control are obligația să reia controlul, iar în situația în care se constată neîndeplinirea obligațiilor legale în termenul acordat, se aplică sancțiunile prevăzute de OUG nr.28/1999.

Conectarea aparatelor de marcat la un sistem informatic și transmiterea zilnică a informațiilor, se vor realiza după finalizarea procesului de implementare la nivelul tuturor utilizatorilor.

Până la acel moment, datele extrase din aparatele de marcat instalate se transmit lunar, electronic, prin declarație inteligentă pusă deja la dispoziția operatorilor economici ( A 4200).

Biroul de presă 

Agenția pentru Finanțarea Investițiilor Rurale a lansat, la Târgul internațional de produse și echipamente în domeniul agriculturii, horticulturii, viticulturii și zootehniei INDAGRA 2018, o aplicație inovativă pentru telefonie mobilă dedicată consumatorilor de produse alimentare certificate calitativ la nivel național și european.

Astfel, aplicația CPAC – Catalogul Produselor Alimentare Certificate, permite utilizatorilor să găsească, în timp real, produse alimentare certificate în zona în care se află, precum și detalii complete referitoare la producător și la rețetele utilizate.

„Această aplicație este o inițiativă de voluntariat pe care am avut-o la nivelul Agenției și vine din dorința noastră de a ajuta consumatorii să aleagă acele produse alimentare care sunt sigure și autentice. Departamentul nostru de IT lucrează în acest moment la modulul care va permite ca fiecare produs atestat să aibă un cod care va putea fi scanat, consumatorul având imediat la dispoziție toate datele acestuia, inclusiv valabilitatea certificatului de atestare ca produs tradițional. De asemenea, am inițiat discuții cu producătorii pentru a le pune la dispoziție gratuit înscrierea în această aplicație. Doresc să le mulțumesc colegilor din departamentul IT pentru implicarea și dăruirea de care au dat dovadă și fac precizarea că la nivelul AFIR desfășurăm o multitudine de proiecte de responsabilitate socială și culturală prin care să aducem plus valoare actului administrativ”, a declarat Adrian CHESNOIU, directorul general AFIR.

Aplicația CPAC este disponibilă, într-o primă etapă, în Google Play Store/ Magazin Play accesând: CPAC – AFIR.DIT. În etapa următoare aplicația va fi disponibilă și în AppStore. 6

INFORMAȚII SUPLIMENTARE

CPAC – Catalogul Produselor Alimentare Certificate a fost dezvoltată de Agenția pentru Finanțarea Investițiilor Rurale (AFIR), în parteneriat cu Ministerul Agriculturii și Dezvoltării Rurale și vă pune la dispoziție posibilitatea de a identifica și localiza cu exactitate produse românești pe gustul dumneavoastră, care au fost deja omologate la nivel național (produse tradiționale, montane, cu rețetă consacrată) și la nivel european (produse cu denumire de origine protejată – DOP sau cu indicație geografică protejată – IGP).

În viitor aplicația va permite în cadrul târgurilor, piețelor, magazinelor, prin funcția de scanare a codurilor QR de pe eticheta produselor, să verificați autenticitatea produselor, asigurându-vă în acest fel ca veți consuma un produs autentic și nu unul contrafăcut.

Funcții disponibile în aplicație:

• Căutarea produselor și a producătorilor după denumire si număr de atestat;
• Afișarea pe hartă a producătorilor cu posibilitatea de navigare către un producător;
• Filtrarea produselor și a producătorilor în funcție de:
  • o Tipul atestatului (Produs Tradițional, Rețetă Consacrată, DOP, IGP, Produs Montan)
  • o Categoria produselor
  • o Județul producătorului
  • o Distanță (necesită activarea sistemului de localizare al dispozitivului)
• Afișarea detaliilor despre produs și producător:
  • o Număr Atestat
  • o Tip Atestat (Produs Tradițional, Rețetă Consacrată, DOP, IGP, Produs Montan)
  • o Punct de lucru
  • o Denumire
  • o Descriere
  • o Contact
• Posibilitatea de a evalua un produs (necesită autentificare);
• Posibilitatea de a crea o listă cu produse favorite (necesită autentificare).

Temperaturile înregistrate în această perioadă favorizează dezvoltarea organismelor dăunătoare specifice culturii de legume în spaţii protejate. Autoritatea Naţională Fitosanitară recomandă fermierilor monitorizarea atentă a culturii în scopul aplicării la timp a tratamentelor fitosanitare. Măsura se recomandă pentru a creşte randamentul producţiilor preconizate a fi obţinute, mai cu seamă că producătorii de tomate în spaţii protejate, beneficiari ai schemei de ajutor de minimis prevăzută în Programul de Guvernare, trebuie să obţină o producţie de minimum 2 kg de tomate / mp.

Astfel, la depistarea moliei miniere a tomatelor (Tuta absoluta), musculiţei albe de seră (Trialeurodes vaporariorum), omidei fructelor (Helicoverpa armigera) sau a musculiţei miniere (Liriomyza trifolii) pot fi efectuate tratamente cu următoarele produse de protecţie a plantelor omologate:

VOLIAM TARGO - 0,8 l /ha,

ALVERDE - 1,0 l /ha,

NUPRID AL 200 SC - 1,0 l / ha

AFFIRM - 1,5 kg / ha,

ACTARA 25 WG - 0,2 kg /ha

Toate tratamentele fitosanitare se înregistrează în registrul de evidenţă a tratamentelor cu produse de protecţie a plantelor, cu respectarea timpului de pauză de la ultimul tratament până la recoltare.

Pauza este necesară întrucât la analiza probelor de tomate pentru determinarea reziduurilor de pesticide, rezultatele acestora să fie conforme cu normele de siguranţă alimentară care să nu pună în pericol sănătatea consumatorului.

Timp de pauză recomandat:

VOLIAM TARGO - 3 zile

ALVERDE - 3 zile

NUPRID 200 SC - 3 zile

AFFIRM - 3 zile

ACTARA 25 WG - 3 zile

Pentru orice apariţie suspectă de organisme dăunătoare producătorii agricoli sunt rugaţi să se adreseze inspectorilor fitosanitari din judeţele în care au amplasată cultura.